Nhân viên Phát triển thị trường

Thông tin tuyển dụng

---

Quyền lợi

- Môi trường làm việc năng động, thoải mái, trẻ trung
- Lương thưởng cạnh tranh, làm theo năng lực, hưởng theo khả năng (Lương cứng: 9-15tr + hoa hồng + thưởng doanh số) 
- Cơ hội học hỏi, phát triển bản thân tại công ty sơn đầu ngành tại Việt Nam, sếp cực văn minh, sẵn sàng hỗ trợ 24/7 trong công việc
- Chế độ thưởng tháng lương thứ 13, chế BHXH-BHYT, 12 ngày phép 1 năm, du lịch trong và ngoài nước, và các chế độ khác theo quy định của pháp luật.
- Ban lãnh đạo, cổ đông đều là những người có tâm và có tầm, sẵn sàng chia sẻ, hỗ trợ nhân viên phát triển
- Mệt nghỉ với các hoạt động, team building văn hóa, ăn uống thả ga.
(Môi trường làm việc 2 KHÔNG: KHÔNG cần check in-out, KHÔNG cấp bậc)
- Trang thiết bị: Được cung cấp các trang thiết bị hiện đại cần thiết để nâng cao hiệu quả làm việc. ĐƯỢC CẤP Ô TÔ RIÊNG PHỤC VỤ CHO CÔNG VIỆC.
- Thời gian làm việc: 8h – 17h từ thứ 2 đến thứ 6 (nghỉ trưa 2h), làm việc 2 thứ 7/ tháng
 

Mô tả công việc

- Tìm kiếm khách hàng tiềm năng 
- Chủ động liên hệ tư vấn (qua điện thoại/fb, website, đi thị trường hoặc kênh khác) nhằm khai thác cơ hội khách hàng theo danh sách được cung cấp (hoặc tự tìm).
- Giới thiệu, giải đáp thắc mắc & phát hiện nhu cầu của khách hàng và thuyết phục phân phối sản phẩm sơn của công ty.
(KPI là thiết lập cuộc hẹn, tìm kiếm được khách hàng tiềm năng,.. phần chốt sale sẽ có giám đốc kinh doanh hỗ trợ follow và chốt).
- Chịu trách nhiệm đảm bảo KPI của bản thân và bộ phận kinh doanh
- Tham gia các công việc khác của team dưới sự phân công của quản lí trực tiếp.
 

Yêu cầu công việc

- Giới tính Nam, có 6 tháng kinh nghiệm ở vị trí tương đương trong ngành sơn 
- Có tư duy logic, phản ứng linh hoạt, tiếp thu nhanh và mạnh dạn chia sẻ ý kiến, quan điểm cá nhân
- Làm việc độc lập/ nhóm theo KPI
- Có khả năng ĐI THỊ TRƯỜNG tìm kiếm khách hàng.
- Có khả năng diễn đạt, giọng nói truyền cảm, không nói ngọng, nói lắp, vùng miền.
- KHÔNG BẮT BUỘC CÓ BẰNG ĐẠI HỌC, ƯU TIÊN ỨNG VIÊN NĂNG NỔ, NHIỆT HUYẾT (ƯU TIÊN ỨNG VIÊN CÓ KINH NGHIỆM Ở MẢNG PHÂN PHỐI SƠN)