Lương thưởng
• Lương cứng: 9-12tr thỏa thuận theo năng lực
• Thưởng hiệu suất công việc
• Phụ cấp ăn trưa 30.000 vnđ/ ngày công làm việc thực tế
• Phụ cấp gửi xe hàng tháng
• Thử việc: hưởng 85% lương cứng + 100% phụ cấp
Quyền lợi khác
• Lộ trình thăng tiến rõ ràng
• Được đào tạo nghiệp vụ chuyên môn, kỹ năng mềm
• Được làm về các sản phẩm Công nghệ dẫn đầu xu thế phát triển.
• Các hoạt động gắn kết: Tiệc sinh nhật hàng tháng, tiệc liên hoan cuối năm, teambuilding, nghỉ mát, sinh hoạt tập thể,...
• Đóng bảo hiểm (BHXH, BHYT, BHTN,...)
• 1 năm có 12 ngày phép
• Chế độ phúc lợi khác: Thăm hỏi sinh con, hiếu, hỉ, ốm đau,...
• Thưởng khác: Thưởng kết quả kinh doanh cuối năm, Tết dương lịch, 30/04, 1/5, 2/9, Quốc tế Phụ nữ 8/3, ngày Phụ nữ VN 20/10...
1. Nghiên cứu thị trường
- Điều tra và phân tích xu hướng thị triownfg ( trong và ngoài nước của các công ty công nghệ và dự án giai đoạn Start của công ty công nghệ.
- Nghiên cứu đối thủ cạnh tranh và các sản phẩm/ dịch vụ.
- Xác định cơ hội mới và các thị trường tiềm năng.
2. Xây dựng chiến lược phát triển
- Thiết lập mục tiêu ngắn hạn và dài hạn.
- Lập kế hoạch hành động cụ thể để đạt được mục tiêu.
- Phối hợp với các bộ phận khác để triển khai chiến lược.
3. Quản lý khách hàng và đối tác:
- Tìm kiếm và tiếp cận khách hàng tiềm năng
- Xác định nhu cầu và yêu cầu của khách hàng
- Duy trì và phát triển mối quan hệ với khách hàng hiện tại
- Xây dựng và duy trì mối quan hệ với các đối tác chiến lược
4. Đàm phán và ký kết hợp đồng
- Thực hiện đàm phán giá cả, điều khoản hợp đồng với khách hàng và đối tác
- Chuẩn bị và ký kết các hợp đồng hợp tác, mua bán
5. Đào tạo và phát triển đội ngũ
- Hổ trợ đào tạo và hỗ trợ nhân viên mới
- Phát triển kỹ năng và kiến thức cho đội ngũ nhân viên hiện tại
- Tạo môi trường làm việc tích cực và động lực cho nhân viên
6. Tham dự sự kiện và hội thảo:
- Tham gia các sự kiện, hội thảo ngành nghề để mở rộng mạng lưới quan hệ
- Tìm kiếm cơ hội hợp tác và phát triển kinh doanh từ các sự kiện này
- Đảm bảo giao tiếp và hợp tác hiệu quả với các bên liên quan (khách hàng, đối tác, các phòng ban nội bộ, etc.).
7. Báo cáo định kỳ
- Thu thập và phân tích dữ liệu kinh doanh
- Lập báo cáo định kỳ về kết quả kinh doanh và hiệu quả của các chiến lược
- Đánh giá và điều chỉnh chiến lược dựa trên kết quả đạt được
- Nam/nữ, sinh năm 1998 -2002
- Trình độ • Tốt nghiệp cao đẳng trở lên các ngành Kinh tế, thương mại điện tử, quản trị kinh doanh
- Ngoại ngữ • Ielts từ 6.0-7.0/ Toeic 700-830, thành thạo kỹ năng nghe - nói - đọc - viết
- Kinh nghiệm
• Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương
• Kinh nghiệm trong việc tìm kiếm, giữ chân và phát triển các mối quan hệ khách hàng mới và hiện tại.
• Kinh nghiệm trong việc lên kế hoạch và thực hiện các chiến lược phát triển kinh doanh.
• Có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực kinh doanh hoặc phát triển kinh doanh trong ngành công nghệ thông tin, phần mềm, thương mại điện tử
- Kỹ năng
• Khả năng tìm kiếm thông tin, sử dụng công cụ tìm kiếm, và nắm bắt nhanh chóng những kiến thức mới
• Sử dụng công nghệ, AI: Ứng viên có hiểu biết và sử dụng thành thạo các công nghệ,AI, nguồn thông tin trực tuyến để cập nhật kiến thức
• Giao tiếp tốt và có khả năng đàm phán
• Kỹ năng phân tích
• Kỹ năng quản lý dự án
• Kiến thức về thị trường và ngành nghề
• Khả năng làm việc nhóm và độc lập
• Chịu được áp lực công việc
- Phẩm chất/ thái độ
• Trung thực
• Năng động, nhanh nhẹn, chủ động
• Chịu được áp lực công việc
Công nghệ
20-30
222 Dương Đình Nghệ, Yên Hòa, Cầu Giấy, Hà Nội
