Designer POD
Thông tin tuyển dụng
Mức lương:
9 - 12 triệu
Số lượng:
1
Thời gian:
8h30 – 12h00 | 13h30 – 17h30 (Thứ 2 – Thứ 6), sáng Thứ 7 hàng tuần
Kinh nghiệm:
1 - 2 năm
Quyền lợi
- Thử việc 2 tháng hưởng 85% lương.
- Mức lương: 9.000.0000 - 15.000.000 (thỏa thuận theo năng lực) + thưởng quý + thưởng cuối năm theo kết quả kinh doanh.
- Phụ cấp ăn trưa + gửi xe.
- Cung cấp các thiết bị làm việc.
- Đóng BHXH sau khi lên chính thức.
- Quà sinh nhật, quà Trung Thu và quà Tết.
- Môi trường làm việc năng động, đồng nghiệp trẻ trung, cơ hội phát triển kỹ năng lâu dài.
- Thu nhập tăng theo năng lực và hiệu quả công việc.
Mô tả công việc
- Thiết kế sản phẩm Print on Demand (POD) theo xu hướng thị trường mục tiêu.
- Thiết kế bố cục, lựa chọn màu sắc và các yếu tố hình ảnh phù hợp với tâm lý khách hàng.
- Làm việc phối hợp với team idea và marketing để phát triển thiết kế mới, điều chỉnh dựa trên phản hồi nhằm nâng cao hiệu quả sản phẩm.
Yêu cầu công việc
- Có kinh nghiệm thiết kế POD.
- Sử dụng thành thạo các phần mềm đồ họa bao gồm: Photoshop, Illustrator.
- Có kiến thức cơ bản về thiết kế, nguyên lý thị giác, nguyên tắc thiết kế.
- Biết sử dụng AI để hỗ trợ thiết kế là một lợi thế (Midjourney, Stable Diffusion,...).
- Đảm bảo tiến độ công việc, chịu trách nhiệm toàn diện về chất lượng file thiết kế và sản phẩm cuối cùng.
Rất tiếc, hiện tại công ty đã dừng tuyển vị trí này. Bạn vui lòng tham khảo các việc làm khác nhé.
Quay về trang chủĐăng ký tài khoản
Chọn loại tài khoản bạn muốn đăng ký
Người tìm việc
Tài khoản dành cho cá nhân, người lao động đang tìm kiếm công việc phù hợp.
Nhà tuyển dụng
Tài khoản dành cho các nhà tuyển dụng, công ty đang tìm kiếm ứng viên.
Đăng ký tài khoản
Chọn loại tài khoản bạn muốn đăng ký
Người tìm việc
Tài khoản dành cho cá nhân, người lao động đang tìm kiếm công việc phù hợp.
Nhà tuyển dụng
Tài khoản dành cho các nhà tuyển dụng, công ty đang tìm kiếm ứng viên.
Cộng tác viên
Tài khoản dành cho cộng tác viên, hợp tác với HappyWork.
Đăng nhập
Chọn loại tài khoản bạn muốn đăng nhập
Xóa bình luận?
Bạn có chắc chắn muốn xóa bình luận này không?