Content

Thông tin tuyển dụng

---

Quyền lợi

• Mức lương: 10 - 12M + Thưởng
• Phụ cấp ăn trưa: 35.000đ/ngày
• Thưởng tháng 13 & thưởng theo hiệu quả công việc.
• Hưởng đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
• Giảm giá khi mua sản phẩm mỹ phẩm của công ty.
• Môi trường làm việc trẻ, năng động, phù hợp với ngành làm đẹp.
• Cơ hội thăng tiến và đào tạo chuyên sâu.

Mô tả công việc

A. Lên kế hoạch & triển khai nội dung

• Lập content plan tuần/tháng theo mục tiêu campaign và các trụ cột nội dung (education – lifestyle – trust – conversion).
• Viết caption Facebook/Instagram, nội dung TikTok/Short video (ý tưởng + script + hook + CTA).
• Phối hợp với thiết kế để tạo key visual, carousel, infographic.

B. Nội dung theo chiến dịch (launch/seasonal)

• Tham gia triển khai campaign (VD: ra mắt kem chống nắng tháng 3/2026):
• Timeline nội dung theo giai đoạn: warm-up → teaser → launch → sustain
• Seeding nội dung với KOC/KOL (brief nội dung, angle, caption gợi ý)

C. Tối ưu hiệu quả nội dung

• Theo dõi các chỉ số cơ bản: reach, engagement, watch time, CTR (nếu có ads), tỉ lệ comment/inbox.
• Rút ra “content learnings” và đề xuất cải thiện hàng tuần.

D. Quản trị chất lượng & tuân thủ

• Đảm bảo nội dung đúng định vị thương hiệu, tone of voice.
• Cẩn trọng khi diễn đạt công dụng (tránh claim quá đà/nhạy cảm), đặc biệt với mỹ phẩm.

Yêu cầu công việc

Bắt buộc

• 1–2 năm kinh nghiệm Content Marketing (ưu tiên mỹ phẩm/skincare/beauty).
• Viết tiếng Việt tốt, có tư duy cấu trúc: hook → value → proof → CTA.
• Có portfolio bài viết hoặc kênh từng làm (Facebook/TikTok/IG).

Ưu tiên mạnh

• Hiểu insight ngành beauty (da, routine, vấn đề UV, thói quen nam giới…).
• Biết dùng Canva cơ bản, hoặc biết phối hợp designer tốt.
• Có trải nghiệm viết script video ngắn/TikTok.

Tính cách & kỹ năng

• Chủ động, chịu học nhanh, bắt trend nhưng không “đu trend vô nghĩa”.
• Làm việc teamwork tốt (Ads/Design/Sales/CSKH).

Performance (đầu ra)

• Engagement rate theo mục tiêu kênh (đặt benchmark theo lịch sử trang)
• Tăng trưởng follower (tuần/tháng)
• Số inbox/comment hỏi sản phẩm (nếu có tracking)

 

 

Top 3 nội dung tuần có cải thiện so với tuần trước (rút kinh nghiệm + nhân bản)