Chuyên viên Tuyển dụng

Thông tin tuyển dụng

---

Quyền lợi

- Thu nhập: Lương cứng 8.000.000vnđ+ hoa hồng tuyển dụng
- KPI tuyển được ít nhất 3-4 nhân sự/ tháng (thảo luận trực tiếp khi PV tùy theo năng lực)
- Thử việc 2 tháng nhận 80% lương

Mô tả công việc

- Thực hiện công tác tuyển dụng theo kế hoạch đã thống nhất từng tháng và khi có phát sinh
(chủ yếu tuyển nhân viên kinh doanh)
- Tìm kiếm, đề xuất các kênh tuyển dụng hiệu quả 
- Tham gia thiết lập bảng mô tả công việc cho các vị trí tuyển dụng
- Sàng lọc hồ sơ, liên hệ với các ứng viên, sắp xếp lịch phỏng vấn và trực tiếp tham gia phỏng vấn
- Thông báo kết quả phỏng vấn cho ứng viên trúng tuyển và gửi thư cảm ơn đối với ứng viên không đạt
- Duy trì và cải tiến quy trình tuyển dụng, xây dựng & quản lý bộ câu hỏi tuyển dụng cho từng vị trí.
- Các công việc hành chính khác khi được phân công

Yêu cầu công việc

- Nữ sinh năm 1990-2000
- Tốt nghiệp CĐ/ ĐH chuyên ngành nhân sự, kinh tế... hoặc các ngành có liên quan
- Thành thạo tin học văn phòng, có máy tính cá nhân
- Nhanh nhẹn, cẩn thận, tỉ mỉ, gắn bó lâu dài với công ty
- Kinh nghiệm 6 tháng - 1 năm trở lên thực chiến tuyển dụng ở các vị trí Sale, CSKH.