Business Development Manager

Thông tin tuyển dụng

---

Quyền lợi

• Lương cứng: 15 - 20M + Commission
• Phụ cấp ăn trưa + gửi xe: 800.000 đồng/ tháng
• Review 06 tháng/ lần, mức lương có thể được thảo luận dựa trên hiệu suất
• Thưởng team xuất sắc, thưởng cá nhân xuất sắc, thưởng dự án
• Được hưởng chế độ BHXH, BHYT, BHTN, đi làm 7.5 tiếng mỗi ngày, nghỉ phép và các phúc lợi khác theo Luật lao động
• Quà sinh nhật cho nhân viên, quà/ thưởng các ngày Lễ Tết, tháng lương thứ 13 Mừng kết hôn, thăm hỏi ốm đau,...theo quy định của công ty.
• Được hỗ trợ thiết bị làm việc Quỹ công đoàn ăn chơi, team building hàng tháng, du lịch cùng Công ty,...

Mô tả công việc

• Xây dựng kế hoạch kinh doanh ngắn hạn và dài hạn theo mục tiêu công ty.
• Phân tích thị trường, đối thủ và khách hàng để định vị sản phẩm phù hợp. 
• Đội ngũ Sales Tuyển dụng, đào tạo và dẫn dắt đội ngũ Sale, Customer Support.
• Thiết lập OKR, KPIs cho chapter và từng thành viên và đội nhóm; giám sát và đánh giá hiệu suất làm việc định kỳ. 
• Thiết lập và duy trì mối quan hệ với khách hàng chiến lược, đối tác kênh
• Giám sát toàn bộ quy trình bán hàng
• Cải tiến quy trình, tăng hiệu suất bán hàng và mức độ hài lòng của khách hàng 
• Theo dõi OKR team, KPI, doanh số, tỷ lệ chuyển đổi và các chỉ số quan trọng
• Báo cáo kết quả kinh doanh định kỳ cho BOD.
• Phối hợp chặt chẽ với Marketing, Sản phẩm, CSKH để đảm bảo tính thống nhất và hiệu quả trong chiến lược kinh doanh.

Yêu cầu công việc

• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kinh doanh, Marketing hoặc các ngành liên quan.
• Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý kinh doanh, ưu tiên trong lĩnh vực tài chính, fintech, bảo hiểm, ngân hàng
• Có kỹ năng lãnh đạo, quản lý đội nhóm, tư duy chiến lược và phân tích thị trường.
• Có kinh nghiệm về mô hình Squad-Chapter là một lợi thế.
• Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và thuyết phục tốt.
• Kỹ năng giải quyết vấn đề và ra quyết định hiệu quả.
• Thành thạo tin học văn phòng, ưu tiên ứng viên sử dụng tốt CRM.